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El Interim Management es la contratación de un profesional o grupo de profesionales para un proyecto o situación concreta. Cuando dicho proyecto llega a buen término, la relación laboral se extingue.
Los proyectos y situaciones en los que se suele recurrir al Interim Management son comienzos de actividad, implantación de sistemas, reestructuraciones, nuevas tecnologías, nuevos mercados, etc.
La empresa que utiliza el Interim Management obtiene el conocimiento y los métodos de profesionales de alto nivel en su campo, sin necesidad de incrementar sus costes fijos de forma continuada.
Los profesionales interesados en proyectos de Interim Management están muy unidos a las redes profesionales y sociales de los headhunters.
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